Angesichts der explosionsartigen Zunahme der zu verarbeitenden Datenmenge, immer schneller werdender Angriffe und des Drucks, Reaktionszeiten zu verkürzen, stellt sich für CISOs oft die Frage: Erkennen unsere Tools wirklich das, worauf es ankommt – und sind wir in der Lage, schnell und umfassend zu reagieren?
Genau hier macht Purple Teaming den Unterschied. Lange Zeit war es nur einigen sehr ausgereiften Organisationen vorbehalten, doch heute etabliert es sich als pragmatischer Ansatz, um blinde Flecken zu reduzieren, kontinuierliche Verbesserung zu systematisieren und das Maximum aus einem SIEM, einem EDR/XDR, einer UEBA-Schicht oder einem SOAR herauszuholen.
Was ist ein Purple Team?
Das Purple Team ist kein „zusätzliches“ Team: Es ist eine Arbeitsmethodik, die Folgendes vereint:
- das Red Team (offensive Perspektive: Wie geht ein Angreifer tatsächlich vor?)
- das Blue Team (defensive Perspektive: Wie erkennen, bewerten und reagieren wir im Alltag?)
Das Ziel ist nicht, eine Übung zu „gewinnen“ oder Teams hereinzulegen. Das Ziel ist vielmehr: schnell zu lernen, indem realistische Angriffsaktionen mit Ihren Erkennungsmechanismen und Reaktionsprozessen abgeglichen, Korrekturen vorgenommen und die Maßnahmen anschließend erneut getestet werden.
Im Gegensatz zu einem „klassischen“ Red-Team-Ansatz, bei dem der Angriff so unauffällig wie möglich durchgeführt wird, basiert Purple Teaming auf Transparenz: Die durchgeführten Aktionen (und ihre Zeitstempel) werden geteilt, damit das Verteidigungsteam überprüfen kann:
- was erkannt wurde (und wann),
- was übersehen wurde,
- was falsch eingestuft wurde (False Positive / falscher Kontext),
- was die Untersuchung oder Behebung verzögert hat.
Das Ergebnis: eine kontinuierliche Verbesserungsschleife, die auf operative Effizienz ausgerichtet ist.
Purple Team vs. Red Team vs. Blue Team: Was sich wirklich ändert
Um den Wert von Purple Teaming zu verstehen, muss man die drei Ansätze klar unterscheiden:
Red Team
Das Red Team simuliert einen fortgeschrittenen Angreifer. Es verfolgt ein Ziel (Datenexfiltration, Kompromittierung eines privilegierten Kontos, Lateral Movement, Verschlüsselung) und ahmt dabei realistische Taktiken und Verfahren nach. Es versucht, möglichst unentdeckt zu bleiben, und misst die Robustheit Ihrer Kontrollen sowie Ihre Fähigkeit zur Erkennung und Reaktion.
Blue Team
Das Blue Team repräsentiert die operative Verteidigung: SOC-Analysten, CERT/CSIRT, Sicherheitsadministratoren sowie Experten für Incident Response und Threat Hunting. Es überwacht, erkennt, bewertet und koordiniert die Reaktion über SIEM, EDR/XDR, SOAR, NDR, Netzwerk-Monitoring usw.
Purple Team
Purple Teaming bringt beide Seiten zusammen. Es geht nicht mehr darum, die Verteidigung zu „überraschen“, sondern darum, die Erkennung und Reaktion schnell und messbar zu verbessern.
Warum CISOs Purple Teaming einsetzen
1) Die tatsächliche Wirksamkeit von Erkennungstools überprüfen
Auf dem Papier hat jeder „ein SIEM“ oder „ein EDR“. In der Realität sind Regeln nicht immer passend konfiguriert, bestimmte Logs fehlen, Korrelationen sind unvollständig und relevante Alarme gehen im Grundrauschen unter.
Purple Teaming ermöglicht Tests unter realen Bedingungen: Hinterlässt der Angriff Spuren? Wird er gemeldet? Ist er nachvollziehbar?
2) Erkennungs- und Reaktionszeit verkürzen (MTTD / MTTR)
Durch das Nachstellen realistischer Szenarien lässt sich folgendes identifizieren:
- unentdeckte frühe Warnsignale,
- falsch priorisierte Warnmeldungen,
- Reibungspunkte bei der Untersuchung,
- fehlende Schritte in den Playbooks.
Es bleibt nicht bei der Bestandsaufnahme: Die Erkenntnisse werden in konkrete operative Verbesserungen überführt.
3) Cybersecurity-Investitionen priorisieren (ohne theoretische Debatten)
Ein Purple Team zeigt schnell auf, was die Leistung beeinträchtigt:
- fehlende Log-Quellen,
- falsche EDR/XDR-Konfiguration,
- ungeeignete SIEM-Regeln,
- fehlende Automatisierung,
- zu langsame Reaktionsprozesse.
Das ist ein konkreter Ansatzpunkt, um Prioritäten zu begründen, Budgets zu steuern und den Wert eines SOC zu belegen.
4) Die Zusammenarbeit stärken (und Silos aufbrechen)
Purple Teaming schafft eine gemeinsame Sprache zwischen Security, IT, Netzwerk, Cloud und Fachbereichen: Was wurde erkannt? Was blieb unentdeckt? Warum? Was wird zuerst behoben?
Purple Teaming in der Praxis bei aDvens: eine „industrialisierte“ Schleife zur kontinuierlichen Verbesserung
Bei aDvens nutzen wir Purple Teaming als Beschleuniger für die SOC-Reife – nach einer einfachen Logik: Ein simulierter Angriff muss Erkenntnisse liefern, die sofort umsetzbar sind.
Konkret speist die Übung einen operativen Kreislauf:
- Nutzung der getesteten TTPs und erkennbarer Angriffsspuren,
- Verbesserung der Regeln und des Überwachungsplans,
- Aktualisierung der Playbooks und, sofern relevant, Automatisierung über SOAR,
- Weitergabe dieses Wissens an das SOC (und je nach Kontext an den betroffenen Kundenbereich).
Es geht nicht darum, Erkenntnisse anzuhäufen: Es geht darum, einen Aktionsplan zu liefern und durch erneute Tests zu überprüfen, ob sich die Abdeckung tatsächlich verbessert.
Typischer Ablauf einer Purple-Team-Übung in 5 Schritten
- Rahmenbedingungen: Ziele, Umfang, Voraussetzungen, Sicherheitsregeln und Governance (wer validiert was, wer beobachtet was).
- Vorbereitung: Szenarien, Annahmen, Bereitstellung der erforderlichen Mittel (darunter gegebenenfalls spezielle Simulationsinfrastrukturen).
- Durchführung: Simulierte Angriffe unter realistischen Bedingungen mit einem festgelegten Rhythmus für Abstimmungen.
- Abgleich der Timelines: Vergleich von „durchgeführten Angriffen“ und „beobachteten Detections“ sowie Diagnose der Abweichungen.
- Verbesserungsplan: priorisierte Korrekturen (Erfassung, Regeln, Korrelationen, Konfiguration, Playbooks) und Validierung durch erneuten Test.
Wie eine Purple-Team-Übung ein Managed SOC optimiert
In einem Managed SOC ist der Nutzen unmittelbar: Die Erkenntnisse bleiben nicht theoretisch. Sie fließen in den operativen Betrieb ein.
- Erkennungsregeln: Anpassung der SIEM- und EDR/XDR-Regeln, Korrelationen aus mehreren Quellen, Verhaltensmuster, Optimierung der Schwellenwerte.
- Playbooks: Erweiterung der Untersuchungsschritte, bessere Priorisierung – und wo sinnvoll – Automatisierung sich wiederholender Maßnahmen.
- Threat Intelligence: Verbesserung der Identifizierung relevanter Angriffstechniken, Konsolidierung der beobachtbaren Indikatoren und Vorgehensweisen.
- Kommunikation CISO ↔ SOC: ein faktenbasierter und messbarer Rahmen, der sich auf „erkannt / nicht erkannt“, „schnell / zu langsam“, „behoben / noch zu beheben“ konzentriert.
Beispiele für Purple-Team-Szenarien
Die Szenarien müssen realistisch sein und einen Mehrwert liefern. Sie können beispielsweise Folgendes abdecken:
- Identitätskompromittierung (AD-/Entra-ID-Konto, Privilegienerweiterung),
- Lateral Movement (RDP, Missbrauch nativer Tools, Bewegung über kompromittierte Zwischensysteme),
- Datenexfiltration (Tunneling, missbräuchlich genutzte Kommunikationskanäle),
- Ransomware-Einsatz (Vorbereitungsphase, Persistenz, simulierte Verschlüsselung),
- Umgehung von Sicherheitsmechanismen (Evasion-Techniken, Verschleierung, C2-Kommunikation).
Das Wichtigste ist nicht die Liste selbst, es ist die Fähigkeit, jede Aktion mit einer operativen Fragestellung zu verknüpfen:
Was wird von der Detection erwartet? Welche Logs sind erforderlich? Welche Regel muss angewendet werden? Wer muss handeln, und in welcher Zeitspanne?
So starten Sie ein Purple-Team-Programm
Für einen effektiven Start:
- Definieren Sie ein klares Ziel (z. B.: EDR validieren, SIEM-Korrelation hinterfragen, Identitätsprüfung durchführen, SOC-Reaktion testen).
- Wählen Sie 2 bis 3 Szenarien aus, die Priorität haben, realistisch sind und auf Ihre Risiken abgestimmt sind.
- Beziehen Sie das SOC von Anfang an mit ein (intern oder gemanagt): Die Übung soll den Betrieb unterstützen, nicht diesen stören.
- Dokumentieren Sie alles: Maßnahmen, Zeitpunkte, Erkennungen, Abweichungen, wahrscheinliche Ursachen, Korrekturmaßnahmen.
- Überführen Sie Erkenntnisse in Maßnahmen: Der Wert liegt in der Korrektur, der Priorisierung und dem erneuten Test.
Purple Teaming ist einer der wirksamsten Hebel, um die Erkennungsfähigkeit zu verbessern, die Reaktion zu beschleunigen und die Reife eines internen oder Managed SOC systematisch zu erhöhen. Da jedes Angriffsszenario in konkrete Erkenntnisse übersetzt wird, schafft es messbaren, sofort nutzbaren und nachhaltigen Fortschritt.
